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Commentaires

Claire Pairault

La fonction de cadre...

C'est d'entourer une image pour qu'on l'accroche au mur! In memoriam.
Pour qui vit et travaille vraiment en entreprise, le "statut" de cadre est un anachronisme, une exception française, une coquille devenue (presque) vide.
L'encadrement d'équipes dans la production relève de techniciens qualifiés. La plupart des fonctions de "cadre", se sont prolétarisées: ce sont des fonctions de production intellectuelles,et nécessitant des connaissances techniques parfois pontues, mais qui doivent répondre à des normes préétablies, et s'effectuer avec des critères de rendement parfois très précis.
Pas d'autonomie et pas d'encadrement dans les missions d'un chef de produit junior ou d'un contrôleur de gestion.
Pas plus d'association à la prise de décision dans la stratégie de l'entreprise, champ réservé aux cadres de Direction, ou Executives, en anglo-saxon de tous les jours.
Pourquoi ne pas appeler un chat un chat et nous débarasser de ce statut? Cela pourrait être très "décomplexant" pour beaucoup de cadres (qui n'en sont pas) dans leur relation au travail.

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